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工作服职业装未来的发展趋势

时 间:2019-09-22    来 源:www.whmzdz.com    作 者:武汉慧丽朵帽厂
    在调查众多上班族所穿着的职业装中都存在着哪些不足时,有70.83%的受访者认为款式老套,14.58%的受访者认为颜色暗沉,10.42%的受访者认为裁剪不合身,4.17%的受访者认为面料单一。 我国由国家规定统一穿职业装的行业有19个,每年的市场需求应在1000亿元以上。相应的,中国职业装生产企业有2.5万家之多,并且已经初步形成了产业集群。

    职业装作为服装的一个分支,为国防、科技、政府机关、现代工业、第三产业提供职业制服劳动工装。但是,目前职业装还有诸多不尽如人意的地方,也有许多可以开发的空间,本报与中国服装网联合进行的调查显示,45.83%的受访者认为——在询问受访者希望未来的职业装(制服)会发展成为一个什么样时,43.75%的受访者认为款式应该符合时代潮流;25%的受访者认为不同季节应该有不同的风格;25%的受访者认为颜色应该突出职业特点;6.25%的受访者认为面料应该具有科技含量。

    从上述两项调查中可以看出,很多人并不是不喜欢穿职业装(制服),而是因为现在职业装(制服)存在着许多不足和需要改进的地方,如果能将这些不足加以弥补,那么相信喜爱职业装(制服)的受众群体将会大大增加,同时也会使得中国的职业装(制服)产业更快更好地发展,让其他国家也认可中国的职业装(制服)。

    最后在调查大家都希望中国未来的职业装(制服)能够拥有哪些高科技的功能时,45.83%的受访者认为应该将防污染放在首位,如果经常穿着职业装,那么脏污破损就是很大的一个问题。能够使面料真正防污,不仅在职业装(制服)领域是一个很大的创举,在中国服装的其他领域里,同样会受益匪浅;而在防静电、防红外线、防寒三个方面,也均有16.67%的受访者投支持票;最后4.16%的受访者希望是防水。

    可见,当前职业装(制服)的科技含量已成为业内一个不可忽视的重要课题,众多职业装(制服)生产企业都应该将提高科技含量放在企业发展的首位。

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